Assistant des ressources humaines H/F - Paris - Paul

Publiée le: 9/10/2019

Résumé de l'offre

Description de l'offre

DONNEZ DU GOUT A VOTRE CARRIÈRE, REJOIGNEZ NOS EQUIPES PAUL !

 

A propos de PAUL :

Véritable maison de qualité depuis 1889, PAUL est spécialisé dans la fabrication et la vente de pains et autres gourmandises.

Travailler chez PAUL c’est rejoindre …

… une maison de renommée internationale,  véhiculant un art de vivre à la française dans le monde entier (réseau de près de 600 magasins répartis dans plus de 30 pays),

… une enseigne dotée d’un concept unique et d’une identité forte,

…  une entreprise familiale, désireuse de partager ses valeurs et son amour pour l’univers de la boulangerie,

… une société qui a à cœur de former ses collaborateurs avec l’exigence et la passion du métier, et ainsi leur permettre d’évoluer au sein d’un grand groupe.

 

Vos missions :

Au sein de la Direction des Ressources Humaines Paul France, vous assistez le RRH Paris Île de France sur l’ensemble de ses missions et plus particulièrement sur les domaines suivants :

 

DEVELOPPEMENT RH :

  • Recrutement des collaborateurs réseau :
    • Définition des besoins avec les opérationnels : recensement des demandes et définition du profil recherché
    • Sélection des candidats : passation des annonces, entretiens téléphoniques, entretiens physiques en magasin, organisation de jobdating…
    • Constitution d’un vivier de candidatures
    • Reporting
  • Formation :
    • Mettre en place le planning de formations
    • Assurer l’organisation administrative et logistique des formations
    • Piloter les indicateurs formation
    • Mettre en place les parcours d’intégration et d’évolution de nos collaborateurs
  • Développement :
    • Suivi de la campagne des entretiens annuels et des people review
    • Suivi des talents et de la mobilité interne

 

SECURITE – QUALITE DE VIE AU TRAVAIL ET DIVERSITE :

  • Suivi des dossiers
  • Validation des déclarations AT
  • Reporting mensuel des indicateurs
  • Suivi des référents handicap
  • Contact avec les organismes habilités (médecines du Travail…)

Profil requis

Votre profil :

Vous possédez une formation de type licence ou Master avec une spécialité RH.

Vous avez une première expérience réussie dans le domaine des Ressources Humaines, et avez le goût du terrain.

Vous faites preuve de réactivité, d’autonomie, d’organisation et de rigueur.

Reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, vous souhaitez intégrer une équipe RH dynamique au service du réseau.

Vous avez une bonne maitrise des outils bureautiques.

 

Au-delà de vos compétences, c’est votre personnalité et votre motivation qui pourront faire la différence…

Parce que chez Paul la diversité est une richesse : nourrissons-nous de nos différences !